Интервью
фотогалерея
Развитие — в объединении
Прошло почти два года после преобразования района в муниципальный округ, но структура ЖКХ продолжает реформироваться и подстраиваться под новые административные границы и требования. В прошлом году под крыло МУП «Управляющая компания» перешло ЖКХ Холязинского сельского поселения. Но, наверное, объединить всё жилищно-коммунальное хозяйство муниципального округа было сочтено нерациональным, поэтому было принято решение — Григоровское ЖЖХ объединить с ЖКХ Советского территориального отдела.
Как вы сами понимаете, организации объединить, не вывески перевесить. Это большая, кропотливая работа. И вот она завершается. Автор побеседовал с директором объединённого Советского ЖКХ Владимиром Огурцовым.
— Объединение завершается пока лишь с формальной точки зрения, — отметил Владимир, — на деле будет проходить ещё долго. Вот смотрите, только водопроводов на баланс принято несколько. Кроме Григорова, Карабатова, Курлакова есть еще и водопроводы в небольших сёлах и деревнях, сразу даже и не скажу где. И в каком они состоянии, оценку дать трудно . Как всегда, летом всё работает хорошо, а зима покажет — насколько. Крупных котелен в Григоровском теротделе нет, но и три миникотельные требуют дополнительного внимания.
— А техника какая прибыла в ваше предприятие?
— Автомобиль-жижевоз, трактор МТЗ, экскаватор на базе ЮМЗ, УАЗик. Всё с прошлого века, но в рабочем состоянии.
— А что с персоналом Григоровского ЖКХ?
— Здесь проблем не возникло. Директор, надеюсь, будет работать в объединённой организации главным инженером, для бухгалтера, работа нашлась, водитель и тракторист без дела не останутся. Более того, скажу, что нехватка кадров была и остаётся самой острой проблемой в ЖКХ, причём, не только нашего подразделения. Принять на работу мы готовы рабочих любых специальностей.
— Как происходит сотрудничество с территориальными отделами управления администрации по благоустройству и развитию территорий?
— Пока существовали сельские администрации, ЖКХ находилось напосредственно в их ведении и подчинении. Сегодня мы подчиняемся непосредственно управлению капитального строительства и ЖКХ. Но наша задача обеспечивать жизнь, бытовые условия, комфорт и благополучие граждан, поэтому взаимодействие с территориальными отделами просто необходимо. С начальником Советского отдела Натальей Курагиной у нас давно сложились хорошие отношения, не думаю, что будут проблемы с начальником Григоровского — Александром Мосеевым.
— Какая главная задача стоит сегодня перед вашим предприятием?
— Сразу скажу, она не зависит ни от объединения подразделений, ни от создания новых, ни от их ликвидации. Наша задача сегодня — полноценная подготовка к зиме. Поскольку в посёлке Советский имеется в наличии общепоселковая котельная, то именно от её работы зависит качество проведения отопительного сезона (на фото). Если котлы в ней были заменены в ходе комплексной реконструкции и не вызывают опасений, то состояние теплотрассы требует постоянного вмешательства. Ежегодно меняем по несколько участков. Этот процесс непрерывен. В Советском заменили и несколько участков водопровода. Еще до объединения предприятий был полностью заменён участок водопровода в селе Медвежья Поляна, в основном благодаря усилиям начальника Григоровского ЖКХ Александра Сорокина. Можно сказать, что в состав предприятия вошел отдел с хорошей инфраструктурой.
Как показывает многолетняя практика, частой причиной возникновения проблем с началом отопительного сезона является задолженность предприятий ЖКХ по оплате за энергоносители, газ и электричество. Как обстоят дела в этом вопросе во вновь создаваемом предприятии, я попросил рассказать начальника отдела ЖКХ администрации округа Наталью Золотову.
— На сегодняшний день имеется небольшая кредиторская задолженность за электроэнергию в Григоровском ЖКХ, — пояснила Наталья Валентиновна. — Принято решение о выделении субсидии из бюджета округа на её погашение. Как только задолженность будет погашена, препятствий для регистрации нового предприятия ЖКХ не останется. До 1 октября все сотрудники григоровского предприятия будут числиться ещё там.
Не мог не спросить у Владимира Александровича о том как осуществляется сотрудничество и взаимодействие с градообразующим предприятием поселка Советский — племзаводом «Большемурашкинский».
— Я настолько давно работаю здесь, что в хозяйстве назначен уже четвертый директор. Взаимопонимание было всегда. При Алексее Фёдоровиче Ломаченко, собственно, и было создано предприятие, как участок племзавода. Но и пришедшие ему на смену руководители, по возможности, оказывали содействие.
— Спасибо за интервью. Успешной работы и отличной погоды.
Алексей Толкачёв
Фото предоставлено В. Озеровым
